根据福建省教育厅、福建省人力资源和社会保障厅、中共福建省委机构编制委员会办公室《关于2017年全省中小学幼儿园新任教师公开招聘工作的通知》（闽教师[2017]3号）、福建省教育厅《关于做好2017年中小学幼儿园新任教师补充招聘工作的通知》（闽教办师[2017]22号）和宁德市人力资源和社会保障局《关于核准2017年霞浦县中小学幼儿园新任教师公开招聘计划的批复》（宁人社[2017]71号）等文件精神，现将我县新任教师公开招聘补充计划公告如下：
一、招聘学科对象和条件
（一）招聘高中学科岗位要求
参加第一轮省新任教师公开考试未被聘用的考生。具有全日制普通高等院校本科及以上学位应往届毕业生。具体专业、要求详见《2017年霞浦县中小学新任教师补充招聘岗位表》（附件）。
（二）招聘小学学科岗位要求
参加第一轮省新任教师公开考试未被聘用的考生。具体专业、要求详见《2017年霞浦县中小学新任教师补充招聘岗位表》（附件）。
二、招聘程序和办法
1.2017年霞浦县中小学幼儿园新任教师补充招聘工作统一通过
福建省教育考试院网站报名，福建省教育考试院网站网址：www.eeafj.cn。网络报名时间：2017年7月11日8：00—7月17日17：30。
2.资格初审：由霞浦县教育局依照招聘条件和要求，指定专人在网上报名期间（正常上班时间）通过网络进行应聘者资格初审。凡弄虚作假者，一律取消聘用资格。
3.每个应聘者只能报考我县招聘计划中的一个岗位，不能兼报。
4.面试由霞浦县教育局按照上级具体要求组织实施，纪检、监察、人社、编办等部门派员参与监督指导。按照笔试成绩从高分到低分，以拟补招的学科岗位数与面试人数1：3比例确定面试人选，不足1：3比例的，按实有补报人数确定面试人选。
5.招聘中小学教师面试采取片断教学和回答专家提问的方式进行。考题由县纪检人员抽取相应学科的课题（小学语文、数学、音乐、体育学科采用我县现行小学四年级教材、高中语文、数学、物理、地理学科采用高一年教材）。面试成绩为100分（备课稿不计分）。
6补报面试人员在面试前，7月24日必须提供毕业证书、毕业生就业报到证、毕业生就业推荐表、教师资格证书、身份证、户口簿、乡镇（街道）计生证明。以上材料均需提交原件和复印件（岗位所需的证书截止时间为2017年7月17日，2017年应届毕业生截止时间为2017年7月31日)。
7、面试成绩60分（含60分）以上为合格。如果个别岗位入闱面试的人数等于或少于该岗位招聘计划数、且无竞争者的，面试成绩须在70分（含70分）以上为合格。面试成绩不合格不能聘用。
8、入闱面试人员初选名单将于面试前在霞浦教育网公布，面试时间待定。
公开招聘教师工作本着公开、平等、竞争、择优的原则组织实施，接受有关部门和社会的监督。报考同一学段同一学科招聘岗位的，按补招岗位的总成绩从高分到低分低依次顺序自主选择学校。
